成立南通国际家纺产业园区，是南通市委、市政府打造南通“一主三副”和“一城三片”新格局的重要环节，完整产业链、行业影响力以及紧邻南通新机场的地域优势，注定家纺园区将承担起成为南通窗口的重要责任。

在园区建设发展的重要时期，纪工委将深入贯彻落实十九届六中全会和市十三次党代会精神，围绕市纪委提出的“六大工程”建设要求，紧扣监督首要职责，通过三个融合，以新思路为打造长三角枢纽门户城市窗口定向引航。

政治监督与服务人民融合，让监督更有血肉。六中全会指出，坚持党的领导，坚持人民至上，是我党领导人民进行伟大斗争积累的宝贵历史经验。围绕全会部署，聚焦惠民富民政策、利民便民工程，督促园区党员干部增强紧迫感、责任感；围绕园区新定位新使命，聚焦产业发展、重大项目、新城建设，督促园区各部门主动作为、高效作为、担当作为。以政治监督为抓手，人民至上为宗旨，全力保障中央及省、市委的各项惠民政策落地落实，在确保园区社会经济发展的同时，回应群众关切，维护百姓利益。

问责追责与提质增效融合，让监督更具内涵。正确把握“建设廉洁南通”的内在要求，加强对践行新发展理念、推动高质量发展等各项措施落实情况的监督，严肃精准问责，激励担当作为。坚持“有权必有责、有责要担当、失责必追究”原则，着力在“问准人、问准事、问规范”上下功夫，推动问责工作更加精准稳慎；坚持做好问责工作“后半篇文章”，常态化做好被问责干部的跟踪回访和监督工作，促进干部从“有错”向“有为”转变。用好问责利器，进一步加强园区效能建设，提升务实作风，优化营商环境。

容错纠错与制度保障融合，让监督更具温度。家纺园区40岁以下干部占69.2%，为维护好青年人“敢闯、敢拼、敢试”的工作热情，在把握“严”的主基调的同时，织密制度网络，筑牢园区党员干部干事创业的“安全网”。要认真领悟容错纠错政策实质，坚持正确导向，为敢想者“开绿灯”，为敢干者“兜住底”，为担当者“守好门”；正确认定事实，做到该容的大胆容、不该容的坚决不容。落实好鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”，营造良好政治生态。