十三届南通市纪委四次全会明确指出要“深入学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，切实把思想和行动统一到上级部署上来，为‘强富美高’新南通建设保驾护航”。海安市纪委监委将坚定贯彻落实党中央重大决策部署和上级纪委监委工作要求，牢牢把握“九个以”实践要求，以持续推动政治监督具体化精准化常态化书写“六个如何始终”答卷。

聚焦“监督什么”，建立“三张清单”。政治监督不是空泛的、抽象的，而是具体的、实践的，不能避实就虚、浮在面上，必须做到具体明确、心中有数。今年，我们将紧紧围绕“四个走在前”“四个新”重大任务和现代产业体系建设、发展新质生产力等重大战略部署，通过配套制定“三张清单”，厘清监督内容、明确监督重点，确保政治监督精准定向。在具体监督项目中，精准筛出职能部门“职能清单”，确保责任找准；依托监督办案、信访举报、巡察发现、舆情关注等途径，梳理出“问题清单”，确保问题找准；结合“问题清单”和“职能清单”，点对点向责任部门制发交办单，督促动态整改，形成“履职清单”。通过对政治监督实行清单化推进、台账式管理、对账式销号，推动职能部门照单履职，切实提高政治监督的针对性和有效性。

聚焦“怎么监督”，用好“三项机制”。推进政治监督，解决监督泛化、虚化的问题，需要在建机制、强载体、抓关键上下功夫，重点运用好三项机制。一是“双交办”机制。市委市政府将重点工作交办责任部门的同时抄送市纪委，我们再交办对应的派驻机构跟进监督，保障交办工作落实。二是“一沟通一报告”机制。针对监督检查中发现的重要情况，及时向所在单位主要领导和分管领导沟通，指出存在问题、提出工作建议、督促推进整改；同时，指导派驻机构同步跟进监督，限期向委机关报告整改成效，推动政治监督形成闭环。三是“一把手”调研谈话机制。针对单位“一把手”落实上级重大决策部署、履行管党治党责任等情况，进行调研谈话监督；谈话前，以调研为先导，梳理分析监督办案发现的问题；谈话中，“一对一”“面对面”交流，讲清责任、反馈问题、提出建议；谈话后，形成谈话监督情况报告，并跟踪监督反馈问题整改落实。通过闭环式谈话监督，精准传达要求、传递责任、传导压力，推动严负其责、严管所辖。

聚焦“成效检验”，构建“一套标准”。建立一套导向鲜明、务实可行的监督成效评价标准，对于推动政治监督走深走实能够起到重要作用。今年，我们将围绕监督质效抓检验，跳出单纯机械的监督质效评价模式，突出“要素式、结构性、标准化”，对监督工作成效进行标准评价，评价包含发现问题线索、形成典型案例、制发纪检监察建议等重点要素，综合考虑推动建章立制等涵盖“查、改、建”的结构内容，结合巡视巡察整改评估、上级问题督办、媒体通报曝光等情况进行“回头看”，以成果检验激发政治监督工作整体效能。