“大家围炉畅谈，警示教育深刻且有意义，让我们知道如何走好脚下的路。”为深入贯彻习近平总书记关于加强年轻干部教育管理监督的重要论述，拧紧青年职工思想总开关。近日，南通水务集团纪委从“新”出发，为2024年新入职的28名新员工上了一堂生动的廉洁教育课。

廉洁课程以《合于心 规于行 向阳生 逆风行》为题，带领新员工们回顾了十八大以来党中央推进全面反腐败斗争取得的一系列成就，深入分析了新时代党风廉政建设和反腐败斗争的新形势，详细介绍了集团“白水鉴心”廉洁文化品牌建设及作风建设取得的阶段成效，结合集团近年来查处的违纪违法案例开展了“两纪一规”（党纪、法纪、企规）的宣教讲解，告诫新员工要以案为鉴，学会遵章守纪、严以修身、正心立德，做一个“健康”的水务人。

本次廉洁教育以观看警示教育片为切入点，片中一位位80后、90后年轻干部理想信念动摇，责任底线丧失，最终堕入深渊，付出了惨痛的代价，发人深省、引人深思。新职工们纷纷表示要进一步守好拒腐防变防线，将廉洁自律内刻于心、外践于行。

“签订廉洁承诺书不仅仅是一个仪式，更是一种职责要求和行为规范。”新职工们在集体宣读了廉洁从业承诺后，郑重地在《廉洁自律承诺书》上签下了自己的名字。

今年以来，市水务集团纪委坚持因类施策，采取召开警示教育会、参观廉政教育基地、参加公开庭审、观看警示教育片、通报违纪违法案例、讲授廉政党课等方式，引导各级党员干部从思想上正本清源、固本培元，不断夯实清廉根基。积极打造“白水鉴心”廉洁文化品牌，开展“水务沐清风 法纪在我心”主题道德讲堂、“白水鉴心 崇廉守纪”主题廉洁书画作品展、廉洁微视频征集等系列廉政文化活动，推动警示教育抓在经常，融入供排水生产运营各个环节，合力推动廉洁文化与水务中心工作互融共生齐发展。